HR Shared Services Specialist - Remote in Bali

Bergabunglah dengan Entegris, pemimpin global dalam ilmu sains material lanjutan, sebagai HR Shared Services Specialist kami dan mainkan peran penting dalam membentuk operasional HR kami dari surga tropis Bali, Indonesia. Posisi ini secara penuh remote menawarkan kesempatan untuk berkontribusi pada pengelolaan sumber daya manusia yang efisien dan berkelanjutan di seluruh dunia.

Sebagai HR Shared Services Specialist, Anda akan menjadi bagian dari tim HR yang berdedikasi untuk mendukung operasional harian perusahaan kami. Anda akan menggunakan berbagai alat dan sistem HR untuk memastikan proses rekrutmen, onboarding, manajemen kinerja, dan pengembangan karyawan berjalan dengan lancar. Dengan pengalaman dalam menggunakan sistem HR seperti Workday, SuccessFactors, atau SAP SuccessFactors, Anda akan memastikan bahwa semua operasional HR berjalan dengan efisien dan sesuai dengan standar internasional.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Key Responsibilities:

• Mengelola rekrutmen dan seleksi karyawan menggunakan sistem HR seperti Workday atau SuccessFactors.
• Memastikan proses onboarding karyawan berjalan lancar dan sesuai dengan prosedur perusahaan.
• Mengelola data karyawan dan memastikan akurasi dan keupayaan data menggunakan sistem HR.
• Mendukung manajemen kinerja dengan memastikan proses penilaian dan pengembangan karyawan berjalan dengan baik.
• Mengelola pengelolaan cuti dan absensi karyawan menggunakan sistem HR.
• Menyediakan dukungan dan bantuan kepada karyawan dan manajer dalam berbagai hal terkait HR.
• Memastikan kepatuhan dengan peraturan dan kebijakan HR yang berlaku.
• Mengikuti dan melaporkan tren dan metrik HR untuk mendukung pengambilan keputusan strategis.

🎓 Kualifikasi & Syarat

Kualifikasi & Syarat:

• S1 atau setara dalam bidang HR, Administrasi Bisnis, atau bidang terkait.
• Minimal 3 tahun pengalaman dalam HR Shared Services atau fungsi HR terkait.
• Pengalaman dalam menggunakan sistem HR seperti Workday, SuccessFactors, atau SAP SuccessFactors.
• Pengalaman dalam mengelola rekrutmen, onboarding, manajemen kinerja, dan pengembangan karyawan.
• Kemampuan komunikasi yang baik baik lisan maupun tertulis.
• Kemampuan analitis dan problem-solving yang baik.
• Pengalaman bekerja dalam lingkungan internasional adalah nilai tambah.
• Berpengalaman dalam mengelola data karyawan dan memastikan akurasi dan keupayaan data.

🛠️ Keahlian

Lowongan Terkait